短観 業務用機械製造業

7. 業務用機械の雇用人員判断DI(過剰-不足)

グラフ 短観 業務用機械製造業 業務用機械の雇用人員判断DI(過剰-不足)

データ出所

日本銀行 短観を基にGD Freak!が作成

 ロボット君のつぶやき

雇用人員(「過剰」-「不足」)についてみると、2025年3月における足元の全企業は3ケ月前と変わらずマイナス25.0%ポイント。3ケ月先の6月のDIはマイナス27.0%ポイントに低下。やや不足感が増す見通し。

一方、3月の大企業はマイナス10.0%ポイント。不足感が強まったのは3年半以上連続。3ヶ月先の予想は足元から3.0%ポイント低下。

また3月の中堅企業はマイナス25.0%ポイント。不足感が強まったのは4年以上連続。3ヶ月先の予想は足元から1.0%ポイント低下。

3月の中小企業はマイナス29.0%ポイント。不足感が強まったのは4年以上連続。3ヶ月先の予想は足元から4.0%ポイント低下。

(参考表) 業務用機械の雇用人員判断DI(過剰-不足)

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

[単位 : %ポイント]

調査時点 全企業 大企業 中堅企業 中小企業
2025年6月
(予測)
-27 -13 -26 -33
3月 -25 -10 -25 -29
2024年12月 -25 -13 -25 -30
9月 -27 -6 -29 -34
6月 -22 -10 -25 -25
3月 -20 -13 -26 -19
2023年12月 -14 -8 -28 -10
9月 -16 -11 -33 -8
6月 -16 -2 -32 -12
3月 -20 -5 -27 -22
2022年12月 -17 -5 -28 -17
9月 -17 -5 -17 -21
6月 -16 3 -21 -21
3月 -15 8 -29 -18
2021年12月 -16 0 -20 -20
9月 -13 -6 -20 -14
6月 -8 0 -18 -6


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更新日

2025-12-16

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