兵庫県の平均年収 (医療・福祉の常雇フルタイム)

7. 民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収

グラフ年次兵庫県の平均年収 (医療・福祉の常雇フルタイム) 民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の兵庫県における医療・福祉の民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収は、全体では393.1万円。同じ業種の域内民間企業（従業者数10人以上）の平均に比べ15.2%少ない。

また年齢層別にみると「19歳以下」が264.0万円（域内の同業種・同年齢層の平均所得に対する比:93.0%）,「20～24歳」293.9万円（同84.9%）,「25～29歳」354.8万円（同82.7%）,「30～34歳」378.8万円（同87.4%）,「35～39歳」405.1万円（同86.6%）,「40～44歳」400.5万円（同78.6%）,「45～49歳」389.6万円（同78.7%）,「50～54歳」411.3万円（同83.7%）,「55～59歳」473.9万円（同96.3%）,「60～64歳」402.2万円（同80.8%）,「65～69歳」360.3万円（同82.0%）,「70歳以上」422.2万円（同76.2%）。
年収が最も高いのは「55～59歳」(473.9万円)で全年齢層平均の1.21倍となっている。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

年収域内の同業種・同年齢層の平均所得に対する比(%)

[単位 : 万円]

年齢階層	年収	域内の同業種・同年齢層の平均所得に対する比(%)
全体	393	84.8
19歳以下	264	93.0
20～24歳	294	84.9
25～29歳	355	82.7
30～34歳	379	87.4
35～39歳	405	86.6
40～44歳	401	78.6
45～49歳	390	78.7
50～54歳	411	83.7
55～59歳	474	96.3
60～64歳	402	80.8
65～69歳	360	82.0
70歳以上	422	76.2