兵庫県の平均年収 (宿泊業・飲食サービス業の常雇フルタイム)

7. 民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収

グラフ年次兵庫県の平均年収 (宿泊業・飲食サービス業の常雇フルタイム) 民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の兵庫県における宿泊業・飲食サービス業の民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収は、全体では337.1万円。同じ業種の域内民間企業（従業者数10人以上）の平均とほぼ同じ。

また年齢層別にみると「19歳以下」が218.5万円（域内の同業種・同年齢層の平均所得に対する比:94.1%）,「20～24歳」283.8万円（同103.2%）,「25～29歳」296.2万円（同95.9%）,「30～34歳」271.2万円（同79.3%）,「35～39歳」331.5万円（同89.2%）,「40～44歳」407.0万円（同102.6%）,「45～49歳」327.6万円（同94.5%）,「50～54歳」359.1万円（同101.5%）,「55～59歳」354.8万円（同102.6%）,「60～64歳」430.2万円（同111.9%）,「65～69歳」324.9万円（同120.1%）。
年収が最も高いのは「60～64歳」(430.2万円)で全年齢層平均の1.28倍となっている。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

年収域内の同業種・同年齢層の平均所得に対する比(%)

[単位 : 万円]

年齢階層	年収	域内の同業種・同年齢層の平均所得に対する比(%)
全体	337	98.9
19歳以下	219	94.1
20～24歳	284	103.2
25～29歳	296	95.9
30～34歳	271	79.3
35～39歳	332	89.2
40～44歳	407	102.6
45～49歳	328	94.5
50～54歳	359	101.5
55～59歳	355	102.6
60～64歳	430	111.9
65～69歳	325	120.1
70歳以上	0	0.0