大阪府の平均年収 (情報通信業の常雇フルタイム)

8. 民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の男女別平均年収

グラフ年次大阪府の平均年収 (情報通信業の常雇フルタイム) 民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の男女別平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の大阪府における情報通信業の民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収を男女別年齢層別に比較すると、全体では男性が472.3万円、女性が445.9万円で、男性を100とすると女性は94.4であり、両者の格差は1割未満となっている。

また年齢層別では「20～24歳」が男性244.0万円,女性300.5万円,「25～29歳」が男性369.1万円,女性360.1万円,「30～34歳」が男性424.4万円,女性409.9万円,「35～39歳」が男性456.4万円,女性440.2万円,「40～44歳」が男性495.2万円,女性545.9万円,「45～49歳」が男性610.4万円,女性540.9万円,「50～54歳」が男性572.7万円,女性635.8万円,「55～59歳」が男性623.2万円,女性580.7万円,「60～64歳」が男性498.6万円,女性347.4万円,「65～69歳」が男性303.4万円,女性データなし。

最多となるのは男性が「55～59歳」(623.2万円)、女性が「50～54歳」(635.8万円)で、男性に対し女性は102％の水準となっている。

なお「データなし」とは、該当する従業者のサンプルが無いことを意味します。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の男女別平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

男性女性

[単位 : 万円]

年齢階層	男性	女性
全体	472	446
19歳以下	0	0
20～24歳	244	301
25～29歳	369	360
30～34歳	424	410
35～39歳	456	440
40～44歳	495	546
45～49歳	610	541
50～54歳	573	636
55～59歳	623	581
60～64歳	499	347
65～69歳	303	0