静岡県の平均年収 (建設業の常雇フルタイム)

4. 民間企業（従業者数1000人以上）フルタイム労働者の男女別平均年収

グラフ年次静岡県の平均年収 (建設業の常雇フルタイム) 民間企業（従業者数1000人以上）フルタイム労働者の男女別平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の静岡県における建設業の民間企業（従業者数1000人以上）フルタイム労働者の平均年収を男女別年齢層別に比較すると、全体では男性が370.1万円、女性が263.0万円で、男性を100とすると女性は71に過ぎず、両者には3割近い格差がみられる。

また年齢層別では「20～24歳」が男性216.0万円,女性データなし,「25～29歳」が男性291.6万円,女性449.5万円,「30～34歳」が男性409.8万円,女性データなし,「35～39歳」が男性504.0万円,女性408.9万円,「40～44歳」が男性395.6万円,女性データなし,「45～49歳」が男性517.2万円,女性203.8万円,「50～54歳」が男性434.2万円,女性211.9万円,「55～59歳」が男性775.9万円,女性データなし,「60～64歳」が男性279.2万円,女性187.3万円。

最多となるのは男性が「55～59歳」(775.9万円)、女性が「25～29歳」(449.5万円)で、男性に対し女性は57.9％の低い水準に留まっている。

なお「データなし」とは、該当する従業者のサンプルが無いことを意味します。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数1000人以上）フルタイム労働者の男女別平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

男性女性

[単位 : 万円]

年齢階層	男性	女性
全体	370	263.0
19歳以下	0	0.0
20～24歳	216	0.0
25～29歳	292	449.5
30～34歳	410	0.0
35～39歳	504	408.9
40～44歳	396	0.0
45～49歳	517	203.8
50～54歳	434	211.9
55～59歳	776	0.0
60～64歳	279	187.3
65～69歳	0	0.0
70歳以上	0	0.0