日本
賃金指数(事業所規模5人以上)_複合サービス事業
《常用労働者》
【データ出所】厚生労働省 毎月勤労統計
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2018年9月における事業所規模5人以上の複合サービス事業での常用労働者の「きまって支給する給与」は、2015年を100として前年同月比0.5ポイント上昇し100.5。前月との比較では3.0ポイント低下。下がったのは2ケ月ぶり。
一方、所定内給与は前年同月比0.8ポイント低下し100.2。前月との比較では2.4ポイント低下。悪化したのは5ケ月ぶり。
なお、「きまって支給する給与」には、「所定内給与」に加え、所定労働時間を超える労働に対して支給される給与や、休日労働、深夜労働に対して支給される給与、いわゆる時間外手当、早朝出勤手当、休日出勤手当、深夜手当等が含まれています。ただし、ボーナスや期末手当などは含みません。
【更新日】2018-11-23
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