短観 紙・パルプ製造業(中小企業)

7. 紙・パルプ製造業の中小企業の雇用人員判断DI(過剰-不足)

グラフ 短観 紙・パルプ製造業(中小企業) 紙・パルプ製造業の中小企業の雇用人員判断DI(過剰-不足)

データ出所

日本銀行 短観を基にGD Freak!が作成

 ロボット君のつぶやき

短観の中小企業_紙・パルプについてみると、2024年12月における足元の雇用人員(「過剰」-「不足」)は3ケ月前より2.0低下しマイナス29.0%ポイント。低下したのは4四半期連続。3ケ月先の3月のDIはマイナス28.0%ポイントに上昇。一転してわずかながら不足感が緩和される見通し。

(参考表) 紙・パルプ製造業の中小企業の雇用人員判断DI(過剰-不足)

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

[単位 : %ポイント]

調査時点 雇用人員(「過剰」-「不足」)
2025年3月
(予測)
-28
2024年12月 -29
9月 -27
6月 -19
3月 -17
2023年12月 -9
9月 -12
6月 -18
3月 -28
2022年12月 -27
9月 -30
6月 -12
3月 -12
2021年12月 -19
9月 -4
6月 4
3月 0


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更新日

2024-12-17

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