短観 小売業

5. 小売の雇用人員判断DI(過剰-不足)

グラフ 短観 小売業 小売の雇用人員判断DI(過剰-不足)

データ出所

日本銀行 短観を基にGD Freak!が作成

 ロボット君のつぶやき

雇用人員(「過剰」-「不足」)についてみると、2024年3月における足元の全企業は3ケ月前より3.0低下しマイナス47.0%ポイント。低下したのは3四半期連続。3ケ月先の6月のDIはマイナス48.0%ポイントに低下。わずかながら不足感が増す見通し。

一方、3月の大企業はマイナス39.0%ポイント。不足感が強まったのは10年連続。3ヶ月先の予想は足元から3.0%ポイント低下。

また3月の中堅企業はマイナス44.0%ポイント。不足感が強まったのは10年連続。3ヶ月先の予想は足元から4.0%ポイント低下。

3月の中小企業はマイナス50.0%ポイント。不足感が強まったのは10年連続。3ヶ月先の予想は足元より1.0%ポイント上昇。

(参考表) 小売の雇用人員判断DI(過剰-不足)

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

[単位 : %ポイント]

調査時点 全企業 大企業 中堅企業 中小企業
2024年6月
(予測)
-48 -42 -48 -49
3月 -47 -39 -44 -50
2023年12月 -44 -38 -38 -49
9月 -42 -35 -34 -49
6月 -37 -33 -31 -41
3月 -37 -36 -28 -42
2022年12月 -32 -24 -27 -37
9月 -30 -27 -24 -34
6月 -25 -22 -23 -27
3月 -25 -20 -21 -29
2021年12月 -25 -15 -28 -27
9月 -22 -18 -24 -22
6月 -20 -17 -18 -23
3月 -20 -18 -20 -21
2020年12月 -23 -24 -21 -24
9月 -19 -21 -18 -19
6月 -20 -29 -20 -17


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更新日

2024-12-17

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