短観 石油・石炭製品製造業

7. 石油・石炭製品の雇用人員判断DI(過剰-不足)

グラフ 短観 石油・石炭製品製造業 石油・石炭製品の雇用人員判断DI(過剰-不足)

データ出所

日本銀行 短観を基にGD Freak!が作成

 ロボット君のつぶやき

雇用人員(「過剰」-「不足」)についてみると、2024年3月における足元の全企業は3ケ月前より3.0上昇しマイナス25.0%ポイント。上昇したのは2四半期ぶり。3ケ月先の6月のDIはマイナス23.0%ポイントに上昇。やや不足感が緩和される見通し。

一方、3月の大企業はマイナス18.0%ポイント。不足感が強まったのは2連続。3ヶ月先の予想は足元から横ばい。

また3月の中堅企業はマイナス25.0%ポイント。不足感が強まったのは7年以上連続。3ヶ月先の予想は足元より5.0%ポイント上昇。

3月の中小企業はマイナス27.0%ポイント。不足感が強まったのは8年半以上連続。3ヶ月先の予想は足元より3.0%ポイント上昇。

(参考表) 石油・石炭製品の雇用人員判断DI(過剰-不足)

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

[単位 : %ポイント]

調査時点 全企業 大企業 中堅企業 中小企業
2024年6月
(予測)
-23 -18 -20 -24
3月 -25 -18 -25 -27
2023年12月 -28 -13 -37 -29
9月 -26 0 -42 -28
6月 -30 -7 -42 -32
3月 -31 -7 -53 -30
2022年12月 -26 0 -44 -28
9月 -23 0 -32 -26
6月 -24 0 -37 -26
3月 -23 0 -32 -26
2021年12月 -21 -6 -17 -26
9月 -15 0 -17 -18
6月 -15 -6 -22 -15
3月 -15 6 -28 -17
2020年12月 -16 6 -21 -20
9月 -12 0 -10 -15
6月 -12 0 -10 -15


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更新日

2025-04-02

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