千葉県の平均年収 (複合サービス事業の常雇フルタイム)

6. 民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

グラフ年次千葉県の平均年収 (複合サービス事業の常雇フルタイム) 民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の千葉県における複合サービス事業の民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の平均年収を男女別年齢層別に比較すると、全体では男性が489.1万円、女性が380.1万円で、男性を100とすると女性は77.7であり、両者には2割を越す格差がみられる。

また年齢層別では「19歳以下」が男性202.8万円,女性200.9万円,「20～24歳」が男性265.1万円,女性260.4万円,「25～29歳」が男性354.3万円,女性363.8万円,「30～34歳」が男性443.5万円,女性409.8万円,「35～39歳」が男性421.7万円,女性443.2万円,「40～44歳」が男性534.2万円,女性551.9万円,「45～49歳」が男性593.1万円,女性363.6万円,「50～54歳」が男性653.3万円,女性458.4万円,「55～59歳」が男性648.0万円,女性489.5万円,「60～64歳」が男性283.5万円,女性246.3万円,「65～69歳」が男性237.7万円,女性216.2万円,「70歳以上」が男性260.8万円,女性167.2万円。

最多となるのは男性が「50～54歳」(653.3万円)、女性が「40～44歳」(551.9万円)で、男性に対し女性は84.5％の低い水準に留まっている。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

男性女性

[単位 : 万円]

年齢階層	男性	女性
全体	489	380.1
19歳以下	203	200.9
20～24歳	265	260.4
25～29歳	354	363.8
30～34歳	444	409.8
35～39歳	422	443.2
40～44歳	534	551.9
45～49歳	593	363.6
50～54歳	653	458.4
55～59歳	648	489.5
60～64歳	284	246.3
65～69歳	238	216.2
70歳以上	261	167.2