千葉県の平均年収 (情報通信業の常雇フルタイム)

4. 民間企業(従業者数1000人以上)フルタイム労働者の男女別平均年収

グラフ 年次 千葉県の平均年収 (情報通信業の常雇フルタイム) 民間企業(従業者数1000人以上)フルタイム労働者の男女別平均年収

データ出所

厚生労働省 賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

 ロボット君のつぶやき

2020年の千葉県における情報通信業の民間企業(従業者数1000人以上)フルタイム労働者の平均年収を男女別年齢層別に比較すると、全体では男性が635.2万円、女性が368.4万円で、男性を100とすると女性は58に過ぎず、両者には4割を越す格差がみられる。

また年齢層別では「19歳以下」が女性219.8万円,男性データなし,「20~24歳」が男性361.3万円,女性332.0万円,「25~29歳」が男性426.5万円,女性298.3万円,「30~34歳」が男性442.2万円,女性336.1万円,「35~39歳」が男性520.7万円,女性424.7万円,「40~44歳」が男性720.3万円,女性365.7万円,「45~49歳」が男性812.2万円,女性292.9万円,「50~54歳」が男性787.8万円,女性450.3万円,「55~59歳」が男性815.5万円,女性882.1万円,「60~64歳」が男性354.9万円,女性219.5万円,「65~69歳」が女性234.6万円,男性データなし。

最多となるのは男性が「55~59歳」(815.5万円)、女性が「55~59歳」(882.1万円)で、男性に対し女性は108.2%の水準となっている。

なお「データなし」とは、該当する従業者のサンプルが無いことを意味します。

(参考表) 2020年の民間企業(従業者数1000人以上)フルタイム労働者の男女別平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

[単位 : 万円]

年齢階層 男性 女性
全体 635 368
19歳以下 0 220
20~24歳 361 332
25~29歳 427 298
30~34歳 442 336
35~39歳 521 425
40~44歳 720 366
45~49歳 812 293
50~54歳 788 450
55~59歳 816 882
60~64歳 355 220
65~69歳 0 235


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更新日

2021-09-21

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