秋田県の平均年収 (医療業の常雇フルタイム)

6. 民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

グラフ年次秋田県の平均年収 (医療業の常雇フルタイム) 民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の秋田県における医療業の民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の平均年収を男女別年齢層別に比較すると、全体では男性が492.6万円、女性が386.3万円で、男性を100とすると女性は78.4であり、両者には2割を越す格差がみられる。

また年齢層別では「20～24歳」が男性277.2万円,女性305.5万円,「25～29歳」が男性484.3万円,女性364.9万円,「30～34歳」が男性295.3万円,女性315.8万円,「35～39歳」が男性964.6万円,女性364.0万円,「40～44歳」が男性395.5万円,女性335.0万円,「45～49歳」が男性372.1万円,女性493.4万円,「50～54歳」が男性391.3万円,女性431.0万円,「55～59歳」が男性1,109.4万円,女性504.4万円,「60～64歳」が男性179.0万円,女性233.6万円,「65～69歳」が男性179.0万円,女性345.5万円,「70歳以上」が女性221.7万円,男性データなし。

最多となるのは男性が「55～59歳」(1,109.4万円)、女性が「55～59歳」(504.4万円)で、男性に対し女性は45.5％の低い水準に留まっている。

なお「データなし」とは、該当する従業者のサンプルが無いことを意味します。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

男性女性

[単位 : 万円]

年齢階層	男性	女性
全体	492.6	386
19歳以下	0.0	0
20～24歳	277.2	306
25～29歳	484.3	365
30～34歳	295.3	316
35～39歳	964.6	364
40～44歳	395.5	335
45～49歳	372.1	493
50～54歳	391.3	431
55～59歳	1109.4	504
60～64歳	179.0	234
65～69歳	179.0	346
70歳以上	0.0	222