兵庫県の平均年収 (サービス業（他に分類されないものの常雇フルタイム)

6. 民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

グラフ年次兵庫県の平均年収 (サービス業（他に分類されないものの常雇フルタイム) 民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の兵庫県におけるサービス業（他に分類されないもの）の民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の平均年収を男女別年齢層別に比較すると、全体では男性が438.4万円、女性が348.0万円で、男性を100とすると女性は79.4であり、両者には2割を越す格差がみられる。

また年齢層別では「19歳以下」が男性270.8万円,女性302.4万円,「20～24歳」が男性328.8万円,女性276.0万円,「25～29歳」が男性337.9万円,女性342.3万円,「30～34歳」が男性408.4万円,女性336.0万円,「35～39歳」が男性426.0万円,女性290.4万円,「40～44歳」が男性407.8万円,女性460.4万円,「45～49歳」が男性503.1万円,女性378.8万円,「50～54歳」が男性580.0万円,女性329.2万円,「55～59歳」が男性488.8万円,女性345.2万円,「60～64歳」が男性339.6万円,女性262.3万円,「65～69歳」が男性312.3万円,女性766.2万円,「70歳以上」が男性329.8万円,女性420.0万円。

最多となるのは男性が「50～54歳」(580.0万円)、女性が「65～69歳」(766.2万円)で、男性に対し女性は132.1％の水準となっている。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

男性女性

[単位 : 万円]

年齢階層	男性	女性
全体	438	348
19歳以下	271	302
20～24歳	329	276
25～29歳	338	342
30～34歳	408	336
35～39歳	426	290
40～44歳	408	460
45～49歳	503	379
50～54歳	580	329
55～59歳	489	345
60～64歳	340	262
65～69歳	312	766
70歳以上	330	420