兵庫県の平均年収 (教育・学習支援業の常雇フルタイム)

8. 民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の男女別平均年収

グラフ年次兵庫県の平均年収 (教育・学習支援業の常雇フルタイム) 民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の男女別平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の兵庫県における教育・学習支援業の民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の平均年収を男女別年齢層別に比較すると、全体では男性が545.2万円、女性が408.6万円で、男性を100とすると女性は75に過ぎず、両者には3割近い格差がみられる。

また年齢層別では「20～24歳」が男性332.8万円,女性319.4万円,「25～29歳」が男性359.5万円,女性355.4万円,「30～34歳」が男性406.0万円,女性402.0万円,「35～39歳」が男性596.4万円,女性401.0万円,「40～44歳」が男性665.6万円,女性458.2万円,「45～49歳」が男性606.0万円,女性419.9万円,「50～54歳」が男性570.5万円,女性365.1万円,「55～59歳」が男性565.4万円,女性625.2万円,「60～64歳」が男性518.9万円,女性430.5万円,「65～69歳」が男性531.3万円,女性983.3万円,「70歳以上」が男性460.0万円,女性568.9万円。

最多となるのは男性が「40～44歳」(665.6万円)、女性が「65～69歳」(983.3万円)で、男性に対し女性は147.7％の水準となっている。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数10～99人）フルタイム労働者の男女別平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

男性女性

[単位 : 万円]

年齢階層	男性	女性
全体	545	409
19歳以下	0	0
20～24歳	333	319
25～29歳	360	355
30～34歳	406	402
35～39歳	596	401
40～44歳	666	458
45～49歳	606	420
50～54歳	571	365
55～59歳	565	625
60～64歳	519	431
65～69歳	531	983
70歳以上	460	569