千葉県の平均年収 (その他の製造業の常雇フルタイム)

6. 民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

グラフ年次千葉県の平均年収 (その他の製造業の常雇フルタイム) 民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

データ出所

厚生労働省賃金構造基本統計を基にGD Freak推計を基にGD Freak!が作成

ロボット君のつぶやき

2020年の千葉県におけるその他の製造業の民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の平均年収を男女別年齢層別に比較すると、全体では男性が375.2万円、女性が294.3万円で、男性を100とすると女性は78.4であり、両者には2割を越す格差がみられる。

また年齢層別では「20～24歳」が男性280.3万円,女性268.9万円,「25～29歳」が男性356.5万円,女性237.8万円,「30～34歳」が男性289.4万円,女性データなし,「35～39歳」が男性327.0万円,女性272.2万円,「40～44歳」が男性415.9万円,女性425.0万円,「45～49歳」が男性379.6万円,女性294.9万円,「50～54歳」が男性415.7万円,女性314.5万円,「55～59歳」が男性482.6万円,女性281.3万円,「60～64歳」が男性340.0万円,女性213.0万円,「65～69歳」が男性314.6万円,女性285.6万円,「70歳以上」が男性285.3万円,女性データなし。

最多となるのは男性が「55～59歳」(482.6万円)、女性が「40～44歳」(425.0万円)で、男性に対し女性は88.1％の水準となっている。

なお「データなし」とは、該当する従業者のサンプルが無いことを意味します。

(参考表) 2020年の民間企業（従業者数100～999人）フルタイム労働者の男女別平均年収

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

男性女性

[単位 : 万円]

年齢階層	男性	女性
全体	375	294
19歳以下	0	0
20～24歳	280	269
25～29歳	357	238
30～34歳	289	0
35～39歳	327	272
40～44歳	416	425
45～49歳	380	295
50～54歳	416	315
55～59歳	483	281
60～64歳	340	213
65～69歳	315	286
70歳以上	285	0