短観 食料品製造業(大企業)

7. 食料品製造業の大企業の雇用人員判断DI(過剰-不足)

グラフ 短観 食料品製造業(大企業) 食料品製造業の大企業の雇用人員判断DI(過剰-不足)

データ出所

日本銀行 短観を基にGD Freak!が作成

 ロボット君のつぶやき

短観の大企業_食料品についてみると、2023年6月における足元の雇用人員(「過剰」-「不足」)は3ケ月前より2.0上昇しマイナス11.0%ポイント。上昇したのは2四半期連続。3ケ月先の9月のDIは当月と変わらない見通し。

(参考表) 食料品製造業の大企業の雇用人員判断DI(過剰-不足)

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

[単位 : %ポイント]

調査時点 雇用人員(「過剰」-「不足」)
2023年9月
(予測)
-11
6月 -11
3月 -13
2022年12月 -14
9月 -10
6月 -14
3月 -13
2021年12月 -14
9月 -9
6月 -9
3月 -5
2020年12月 -8
9月 -12
6月 -9
3月 -20
2019年12月 -20
9月 -18


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更新日

2023-10-04

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