短観 通信業
4. 通信の雇用人員判断ＤＩ（過剰-不足）
データ出所
日本銀行 短観を基にGD Freak!が作成
ロボット君のつぶやき
雇用人員（「過剰」-「不足」）についてみると、2022年3月における足元の全企業は3ケ月前より2.0低下しマイナス20.0%ポイント。低下したのは4四半期連続。3ケ月先の6月のＤＩはマイナス16.0%ポイントに上昇。一転して不足感が緩和される見通し。
一方、3月の大企業はマイナス7.0%ポイント。不足感が強まったのは3連続。3ヶ月先の予想は足元から1.0%ポイント低下。
また3月の中堅企業はマイナス15.0%ポイント。不足感が強まったのは9年連続。3ヶ月先の予想は足元から7.0%ポイント低下。
3月の中小企業はマイナス26.0%ポイント。不足感が強まったのは9年連続。3ヶ月先の予想は足元より9.0%ポイント上昇。
(参考表) 通信の雇用人員判断ＤＩ（過剰-不足）
下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。
[単位 : %ポイント]
| 調査時点 | 全企業 | 大企業 | 中堅企業 | 中小企業 |
|---|---|---|---|---|
| 2022年6月 (予測) |
-16 | -8 | -22 | -17 |
| 3月 | -20 | -7 | -15 | -26 |
| 2021年12月 | -18 | -8 | -16 | -24 |
| 9月 | -16 | -8 | -10 | -25 |
| 6月 | -14 | 0 | -10 | -24 |
| 3月 | -8 | 0 | -5 | -13 |
| 2020年12月 | -13 | 0 | -15 | -17 |
| 9月 | -15 | 0 | -20 | -17 |
| 6月 | -11 | 0 | -10 | -14 |
| 3月 | -25 | 0 | -35 | -29 |
| 2019年12月 | -27 | -7 | -30 | -31 |
| 9月 | -26 | -7 | -35 | -28 |
| 6月 | -25 | 0 | -25 | -34 |
| 3月 | -25 | 0 | -25 | -34 |
| 2018年12月 | -19 | 0 | -25 | -23 |
| 9月 | -24 | 0 | -31 | -28 |
| 6月 | -28 | -7 | -36 | -32 |
グラフの選択
- 1 通信の業況判断ＤＩ（良い-悪い）
- 2 通信の国内での製商品・サービス需給判断ＤＩ（需要超過-供給超過）
- 3 通信の生産・営業用設備判断ＤＩ（過剰-不足）
- 4 通信の雇用人員判断ＤＩ（過剰-不足）
- 5 通信の資金繰り判断ＤＩ（楽である-苦しい）
- 6 通信の金融機関の貸出態度判断ＤＩ（緩い-厳しい）
- 7 通信の借入金利水準判断ＤＩ（上昇-低下）
- 8 通信の販売価格判断ＤＩ（上昇-下落）
- 9 通信の仕入価格判断ＤＩ（上昇-下落）
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更新日
2023-10-04
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