短観 はん用機械製造業

7. はん用機械の雇用人員判断DI(過剰-不足)

グラフ 短観 はん用機械製造業 はん用機械の雇用人員判断DI(過剰-不足)

データ出所

日本銀行 短観を基にGD Freak!が作成

 ロボット君のつぶやき

雇用人員(「過剰」-「不足」)についてみると、2022年3月における足元の全企業は3ケ月前より6.0低下しマイナス22.0%ポイント。低下したのは6四半期連続。3ケ月先の6月のDIはマイナス20.0%ポイントに上昇。一転してやや不足感が緩和される見通し。

一方、3月の大企業はマイナス24.0%ポイント。不足感が強まったのは5連続。3ヶ月先の予想は足元より6.0%ポイント上昇。

また3月の中堅企業はマイナス20.0%ポイント。不足感が強まったのは4連続。3ヶ月先の予想は足元から4.0%ポイント低下。

3月の中小企業はマイナス25.0%ポイント。不足感が強まったのは5連続。3ヶ月先の予想は足元より6.0%ポイント上昇。

(参考表) はん用機械の雇用人員判断DI(過剰-不足)

下の表の項目が多く見づらい場合はチェックをはずしてください。

[単位 : %ポイント]

調査時点 全企業 大企業 中堅企業 中小企業
2022年6月
(予測)
-20 -18 -24 -19
3月 -22 -24 -20 -25
2021年12月 -16 -16 -14 -17
9月 -15 -9 -14 -21
6月 -12 -18 -2 -15
3月 -5 -4 0 -7
2020年12月 9 9 16 6
9月 13 2 25 13
6月 7 9 16 -2
3月 -8 -4 0 -14
2019年12月 -16 -16 -9 -21
9月 -17 -23 -4 -20
6月 -23 -25 -22 -21
3月 -28 -27 -23 -31
2018年12月 -32 -29 -32 -33
9月 -33 -28 -33 -35
6月 -32 -28 -29 -36


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更新日

2023-10-04

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